當簡桔拿著檢查表走進財務部，看到專門放憑證的檔案室時，瞬間覺得這家公司的管理還挺正規。

放賬冊的架子高到屋頂，旁邊放著專門的梯子，里面憑證擺放得整整齊齊，像一個個等待檢閱的驕傲士兵，房間有專門的閱覽區，放著桌椅、書架還有文具。

檔案室是財務部辦公室里的一個套間，打開門可以和外面相連接，關上門就是自己的小天地。

這個辦公地點還挺不錯的，簡桔心想，她是個天生的樂觀派，很容易滿足。

就算是遇到了艱難險阻，也必定能想出，勸慰自己高興起來的方法，她一直覺得“阿Q精神勝利法”未嘗不是一種，值得學習的人生態度。

她接到的第一個任務是：隨機抽檢出一些會計憑證，核實一下相應的業務處理是否真實、準確、完整、及時。

她一開始當然不會知道，她將會越來越喜歡去翻憑證，因為這里面隱藏著無窮的樂趣。

簡桔認真核對著檢查表上抽出的相應憑證，確實有點機械、有點枯燥，但是自從她發現幾張記賬憑證后面，附著的原始憑證后-----

她就要努力控制自己不要笑出聲音來了，真是大千世界、無奇不有，這個公司的會計也太有才、太嗨皮了。

一張應收賬款，全額計提壞賬準備的憑證后面，附著一份欠款公司董事長的《瀕臨死亡通知書》。

上面還有這位董事長的１寸照片，這樣真的好嗎？算不算侵犯肖像權？

還有張同樣業務處理的憑證后面，附著起安公司１個員工滿臉淤青的照片，照片后面的解釋說明是：

我公司員工去欠款公司追討，不但未討回賬款，還被當場打傷、扔出廠外。

也有揚眉吐氣的憑證，有筆應收賬款全部收回，當初的壞賬準備也相應沖回，后面居然附著討債公司的《追債報告》！

大意是，討債公司他們是怎樣“堅守職業道德”，不達目的誓不罷休的，還有很多討債的細節、手段。

真是外行看熱鬧，內行看門道，簡桔順便了解了，不少這一行的方法。

順帶還幻想了好幾出，電影里黑社會老大帶著一群“殺馬特”發型的小弟，去討債的劇情。

還有報銷LV、Chanel、Prada、Gucci、Fendi奢侈品女包的，“這應該都是老板的老婆、女兒們買的，或者，還有情人？”

簡桔有點嘲笑自己，怎么這么八卦？

她津津有味地翻著憑證，還是很認真仔細地，唯恐錯過每一個細節。

當她查出幾處微小的錯誤，去告訴劉曉慶，并問需不需要審計調整時，劉曉慶卻說：

“做審計，不要局限于細枝末節，重要性水平以下的可以忽略，關鍵是要把握大方向。”

她后來才懂，這句話含金量很高，審計的工作太繁雜、數據太多。

如果真是一絲不茍、死磕到底，結果會是自己被累死，同時還會被客戶罵死、被老板拍死、被同事鄙視死。

審計是沒有辦法做到完美的，對于重要性水平以下的小漏洞，要適可而止。

過了幾天，簡桔就基本和財務部的會計們都認識了，這里只有財務部經理――萬易村一個男人。

所謂“三個女人一臺戲”，這些女會計們密密麻麻、彎彎繞繞的心思，演100臺戲都綽綽有余了。

她知道自己的任務是，為這次年報找到，會計憑證的證據支撐，最好不要和這些會計們，有一絲一毫的瓜葛。

所以，她就一直盡量少說話、低頭干活，對誰都是見面帶著微笑，恭敬禮貌的。

對于起安公司女會計們的小幫派、小爭論視而不見，“事不關己、高高掛起”是在財務部最好的“生存法則”。

當然，對于起安公司的一些八卦，簡桔還是很樂意，在旁邊默默傾聽的：

誰跟誰好了、誰又對誰有意思了、新來的這個帥哥、銷售部的那個美女、、、、、、一些半真半假的談資，被描述地繪聲繪色。

有時她還會被問關于項目組的事，齊凡，當然是首當其沖的焦點，比如-----

“小簡，你們齊經理真是一表人才啊，他有沒有女朋友啊？他談過幾次戀愛啊？”這是被問頻率最大的問題。

“不好意思啊，我是新來的，不知道。”她每次都微笑著回答同一個答案。

幸虧有“我是新來的”這個護身符，回答什么問題都能屢試不爽。

“別說我真的不知道，就算我是天上管齊經理姻緣的‘月老’，我也一個字不能說啊。”

簡桔心想，此時此地，不要搬弄口舌是非、守口如瓶，踏實干活、實踐審計知識，才是有利于自己的。

“小姑娘，你還挺認真啊，一直埋頭干活。可別讓人折騰了都不知道，有必要這樣翻憑證嗎？”

她正聚精會神思考某個憑證分錄時，耳邊傳來張會計的聲音。

張會計是負責資產的會計，４０歲，染著紫紅色的頭發，每天都化著濃妝，穿著大紅色＋大綠色鮮艷的衣服。

她是公司里的“元老”級人物，據說起安公司當初還是一個小作坊的時候，她就在車間里當統計員了。

她是財務部里的“小靈通”，或許，以她的年齡應該叫做“老靈通”。

她是傳播各路消息，還免費給添油加醋的主力，同時也是“老油條”，有活能甩就甩，多一絲也不干。

財務經理萬易村是5年前起安公司籌備上市時，董事長從別的公司挖來的，算是“空降軍”。

對于像張會計這樣的“老資格”，就算她什么也不干，也只能睜一只眼閉一只眼，沒必要去招惹她。

否則，張會計真有可能去起安公司的高董事長那里，搬弄是非地告狀。

高董事長一來為了穩定老員工的人心，二來為了自己“共患難、同富貴”的好名聲，肯定會表面上支持張會計，萬易村才不會讓自己陷入，那種被動的狀態。

所以，張會計平時如果心情好、又百無聊賴的時候，就自己干點活；如果不想干，就直接去找萬易村，把工作推出去。

她無論怎么推活，萬易村都不和她計較，她在財務部里真是順風順水、快樂齊天。

可是，在去年年報期間，她自己被罰了三個月工資，萬易村因為她被罰了一整年的獎金，審計劉曉慶卻被華誠事務所獎勵了雙份年終獎。

事情起源于，劉曉慶去年也是做的固定資產科目，因為要確定一下第2車間的價值，需要張會計提供一份當初修建車間時與工程方的合同。

張會計當時聽了，一邊剪著指甲、一邊漫不經心地指著一個文件柜說：“就在里面，你自己找吧！”

劉曉慶早就聽說過張會計的秉性，也不多說，就自己在文件柜里找了起來。

里面的合同真多、也真亂，這都是公司的重要文件，讓張會計管理得亂七八糟。

不同項目、不同年份的合同雜亂無章，就像一個筐子里紅豆、黃豆、綠豆讓人眼暈得混在一起。

這些合同也是公司的“看家寶”啊，它們在柜子里擁擠著，一定每天都哭泣，為什么它們在這個公司里這么命苦啊？

看看隔壁公司重要文件的待遇，整齊的分類、寬敞的專用文件格，它們攤上張會計這樣的管理人，真是倒了八輩子血霉，無處哭訴啊。

不過，這些文件的“新仇舊恨”讓劉曉慶歪打正著地給報了。

劉曉慶找合同，看哪個都像是要找的，一打開又不是，一份文件足足找了兩個小時。

“天哪，終于找到了，再找下去就要原地暈倒了！”她喜不自勝，站起來重重坐在旁邊的椅子上。

她一邊喘著粗氣，一邊查看合同的數據，“不錯！確實能合的上，也不枉這一通苦找啊！等等！這是什么？”

她剛輕松一刻的心，因為看到了不經意同時拿起的另一份合同，提了起來。

“這是正在修建的第3車間的合同，怎么和給我的那份不一樣？

如果按照手里的這份合同，在建工程的賬面價值要減少４００萬左右。”

劉曉慶一邊想著，一邊連忙起身向項目組辦公室走去。

因為證據確鑿，起安公司管理層只好承認：

他們將第3車間的合同金額造假，以便提高在建工程的預算，然后又將報表上虛增的利潤，以在建工程的形式注入了企業資產。

審計Ａ部張經理，連夜坐飛機趕來重慶，商談結果是：

公司同意了利潤下調的審計調整，同時給華誠的審計費增加了２０萬元。

其實這件事，任何一個審計如果遇到劉曉慶那樣的狀況，都會選擇告訴項目經理，這涉及公司舞弊，也涉及整個項目組的風險問題。

她這樣做，不是針對的某個人，而是她的工作性質決定的。

但是張會計卻不這樣想，她認定自己被罰三個月工資的原因，就是劉曉慶。

而且，她的損失不僅僅是工資，還有自己“老資格”的價值，當起安的高董事長親自來到，由張會計管理的文件柜前面時，就當著所有人的面，怒罵了她：

“工程文件的事我不怪你，那不是你能決定的。但是，這些這么重要的文件，你是怎么保管的？

對，你是老員工，我平時也敬你三分，但前提是工作要做好啊！你這樣，是給老員工們丟臉啊！”

張會計這些年積攢的臉面，幾天之內就蕩然無存，她在萬易村面前也不能擺架子了，份內的活全部要自己做了。

她還感覺整個公司的人都在背后嘲笑她，然而，這一切的根源，就是劉曉慶！

張會計是個看不清事情、又鉆牛角尖的人，劉曉慶就這樣很倒霉地，成為了她的“仇人”。