“你說你們要準(zhǔn)備開設(shè)新的店鋪，這事情你是怎么想的，小張啊，咱們做事情可不能冒然前進(jìn)，這開設(shè)第二家新的店鋪可是需要不少錢的吧。”

中光超市的收益是不錯，可是在怎么不錯，你也不能三個月的時(shí)間里開設(shè)兩家吧，不對，他們說是連開兩家。

周華被這個計(jì)劃也震驚，連開兩家超市，整個南城人口才三百萬，有這么大的消費(fèi)能力嗎，還有百貨大樓，供銷社那些都是潛在的競爭對手，有他們在，能夠這么順利嗎。

可是他又清楚，張景陽這個人絕對不會輕易的貿(mào)然進(jìn)攻，甚至做事情想到的都要比一般的人想的還多。

“咱們南城市現(xiàn)在的發(fā)展很快，政府正在大力開發(fā)北邊的新區(qū)，這一片除了主要市政府辦公地在往這邊搬遷之前，還有就是大學(xué)城的建設(shè)，先后有不下不所大中專院校都搬遷到了這邊，這里的人口聚集將會帶來一個潛在購物群體。”

這樣巨大的商機(jī)，身為一個生意人，一個嗅覺靈敏的生意人，必然是會意識到這個重要性的。

“所以不管怎么樣，你們這兩家店是一定要開的了對吧。”

“直接來兩家分店，你們直接貸款，銀行能夠同意你們的貸款嗎？”

中光廠可是欠下貸款還沒有還的，這個時(shí)候繼續(xù)貸款，未必能夠從他們那里弄來錢。

“貸款的事情我會解決，周廠，我的意思，日后應(yīng)該將勞服公司完全自主化管理，咱們每年根據(jù)業(yè)績來進(jìn)行定量考核，規(guī)定當(dāng)年的任務(wù)量，超出多少，除了上交公司的結(jié)余之外，將留給勞服公司自主支配。”

勞服公司一直都是作為中光廠輔助企業(yè)存在，之前無論是做什么都需要依靠母公司的資助，這樣是一個很不好的現(xiàn)象，也不利于整個中光公司的發(fā)展。

一家大型的企業(yè)集團(tuán)，應(yīng)該是需要更加規(guī)范管理的，除了要將他與中光母公司之間的管理體系分割之外，還應(yīng)該讓他們意識到應(yīng)該需要依靠的人是自己，不能說一有事情就想著母公司。

這樣的觀念得改掉，而且現(xiàn)在勞服公司的效益要比中光母公司好的多，除了相應(yīng)的福利還沒有實(shí)行之外，勞服公司這邊普通職工的工資已經(jīng)上漲到了兩百快錢一個月。

這對于大多數(shù)的中光職工來說都是難以想象的，兩百塊錢一個月，可是他們的兩倍工資啊，重點(diǎn)是現(xiàn)在他們現(xiàn)在效益不行。

“你說要將勞服公司與中光的管理徹底分割開來，這樣勞服公司那邊能答應(yīng)嗎？”

之前他們管理層也不是沒有想過，通過這種方式解決一部分勞服公司這個包袱，但是反對的聲音太大了，不是一般的大，因?yàn)閯诜灸沁叴蠖鄶?shù)人都是職工家屬。

這些職工家屬說白了就是依靠中光養(yǎng)活的，你突然說不要了，那咋可能，別人能答應(yīng)能不鬧嗎。

“是啊，這要是之前他們肯定不會同意，但如果是現(xiàn)在的話就完全不一樣，因?yàn)槔妫八麄兪且驗(yàn)楹ε伦约旱睦媸艿綋p害所以不同意，現(xiàn)在也是一樣。”

“小張，你的意思，他們害怕中光廠這邊干預(yù)他們的經(jīng)營，對他們現(xiàn)有利益分配打破。”

的確是如同周華說的那樣，現(xiàn)在不少勞服公司的人都知道，中光超市一個月銷售額就是幾十萬百萬起步，那效益不用說都清楚，比中光廠那邊要好的多。

一旦中光廠插手這邊的管理，或者說安排正式工過來上班，那他們這些人的利益就得不到保障了，所以有人提議，勞服公司的管理應(yīng)該更加自主性。

除了在重大決策上需要上報(bào)母公司之外，一些小的事情應(yīng)該由自己進(jìn)行決定。

劉文軒身為勞服公司的經(jīng)理自然是不敢這樣想的，畢竟他還想著有朝一日回到中光那邊，所有這個想法是張景陽提出來的，并且讓勞服公司這邊的一些中層管理傳了出去。

這是他有意而為之的，所以才會這樣說，如果換成其他的人，肯定不敢，你這廝明擺著想要搞事情啊。

不過張景陽提出就不同的，他不是別人，他是周華身前的紅人就不說了，還有就是他有部委背景。

“你說的到是有些道理，如果真的能夠改編這一切的話，至少對咱們來說是有很大幫助的。”

中光勞服公司的事情基本上可以給與更高的自主決策權(quán)，但是必須要有人監(jiān)管才成，一旦失去了監(jiān)管很有可能造成國有資產(chǎn)的流失，這種案例可是發(fā)生不少的，咱們中光可不能出現(xiàn)這種事情。

周華也是一個天天看報(bào)聽新聞的領(lǐng)導(dǎo)，知道一些國有大廠的敗落就是這樣開始。

他自個雖然相信張景陽這個人，但是勞服公司那邊呢，那邊的管理層未必都能有張景陽這樣的覺悟，要是有張景陽這樣的覺悟也不至于會淪落到依靠母公司資助的地步。

監(jiān)管肯定是需要的，監(jiān)管人應(yīng)該作為主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)對公司的事情進(jìn)行審核決策，日后咱們中光在有新的公司成立，也應(yīng)該如此。

中光廠看著不大，可是旗下在工商局注冊的公司也有兩家，不過隨著勞服公司不斷做大，隨后還將會進(jìn)行餐飲住宿部門業(yè)務(wù)的拆分。

做到更加細(xì)微化的發(fā)展，也是有利的，一起吃大鍋飯就習(xí)慣的讓他們以為只要不犯錯就沒事，沒有一點(diǎn)危機(jī)意識。

張景陽要做的就是讓他們不只是內(nèi)部有競爭，還有外部也是一樣必須有競爭才成，只有形成雙重的競爭，他們才會意識到必須做到更好才不會被淘汰。

當(dāng)然這些都是后話，眼瞎最重要的是將貸款辦下來，只有將貸款辦下來才是真的，莫有成已經(jīng)聯(lián)系了南城這邊工商銀行，只是到目前為止，張景陽都還沒有收到電話。

是不是這里面是不是出了什么問題，他也不清楚，畢竟人家這邊未必會給莫有成的面子，部委和他們畢竟不屬于一個系統(tǒng)，人家沒有不要怕你。