這一陣子，大柳整天都在開會。

他告訴肖諾：農機具廠面臨重大改革。

隨著國家將計劃經濟體制改為市場經濟體制，廠里要落實企業所有權與經營權相分離的原則，以后再也不能單純依靠上級指示辦事了。

接下來要走的路子是：或者實行廠長（經理）負責制，或者實行個人承包經營責任制。

目前，工業局和廠長的意見都傾向于個人承包。

廠長已經提出承包方案，并且鼓勵所有職工參與競爭。

肖諾感覺到了問題的嚴重性，問大柳什么想法？

大柳堅定地回答：“我想參與競爭。”

肖諾當時沒做回答。但她用所學的工商管理專業理論做了分析后，認為農機具廠的發展前景并不看好，勸大柳放棄這個念頭。

但大柳仍然很堅決。

嚴酷的形勢擺在眼前，肖諾不得不認真研究一下了。

她知道，國家的大背景是有利于企業發展的，但具體到企業自身，卻是刮骨療毒般地創痛，能不能按照預想走下去，誰也說不準。

就目前看，參與廠長競爭，必然有兩種結果：一是失敗，就得卷鋪蓋走人，涉及到自己家和肖強家好幾口人；二是成功，大柳挑起一把手重任，努力把廠子搞活，把幾個家庭養好，當然是這一步來講最理想的局面。

然而，繼續開辦農機具廠，發展前景真的很不樂觀。

肖諾想到當初上技校時來這里實習，工廠正是獨家樂的時代。到他們畢業進廠，還有過一陣輝煌。但后來，就開始走下坡路了：進廠維修的農機具越來越少；職工收入明顯下降；工人中鉆研技術的再也看不到了，到處都是怨氣沖天，哪里還談得上工作積極性呢。

還有就是盡職盡責的老職工銳減。特別是近幾年，由于不再招工，符合退休年齡的職工又成批退休，幾百人的廠只剩下二、三百人了，技術力量明顯下滑。

思來想去，肖諾怎么都覺得不能承包這份撿不起來的大攤子。

她一筆筆給大柳算賬，試圖用數據讓大柳清醒過來，從而放棄原來的打算。

但大柳顯示出了決不放棄的堅定。他說自己是個男子漢，一言既出駟馬難追，已經說出去的話就得算數。再說，自己擔任領導這些年，對廠里的設備、人員都了如指掌，也同好多村鎮建立了友好關系。無論于公于私，他都是有把握將廠子重振輝煌的。

此時，肖諾眼中的大柳非常高大，特別具有男子漢氣質，她被深深打動了，決心全力幫他放手一搏。