林思銘坐在總裁室里，面色凝重地看著手上的一封郵件。

郵件的標題赫然寫著“解職通知”幾個醒目的大字。

她微微嘆了口氣，心情復雜地打開了郵件。

尊敬的林總，

經董事會討論決定，鑒于公司近期業績下滑，為促進公司發展，決定解除您林思銘女士的總裁職務，感謝您這些年來為公司作出的貢獻。解職生效日期為本郵件發出的三個工作日后。

此致

董事會

林思銘看完郵件，將它揉成一團，丟進了廢紙簍。

7年前，25歲的她接手Utahia公司已經瀕臨破產的邊緣，靠著自己的一腔熱血和決心，讓公司起死回生，并在幾年間發展成為行業翹楚，成就了傳奇。

可就在公司發展到最好的時候，董事會卻通知她被解職了。

林思銘自知這次解職的原因，完全是董事會的某些成員看不起一個25歲的女孩子當掌門人，一直都想趕走她。