“那我的客戶從哪里來？”

“你進公司以后，會參加很多正規的培訓，老師們會講，內容很多，一時半會的，我也講不清楚。而且，公司的制度很適合你呀?！?/p>

“怎么個適合我法？”

“說句你不多心的話，像你這樣一個外地人的身份，無論做任何工作，別人第一會考慮你的人脈資源問題；第二會考慮你有無可利用的背景；第三，甚至會有相信度問題；因此，無論你多么能干，前期的發展前途可能都會受到限制。”陳先勇說完這段，看看茉莉的臉色。

茉莉無奈的點點頭，以自己的親自經歷來說，陳先勇說得都是事實，無論在廣告公司或是臺灣的什么商貿公司，給她的頭銜都蠻好聽，其實，不都是拼死拼活小打雜的角色嗎？并沒有當什么人才來用。

陳先勇見茉莉并沒有露出不悅的表情，接著又說道：“而我們公司的制度呢，是在業績面前人人平等，所有人都不看背景，不看后臺，只要你拿業績說話?！?/p>

茉莉點點頭，臺灣商貿公司財務部那婦女，不就是仗著老公是老板，才在公司橫著走嗎？不對，或許應該說老板不就仗著那婦女才做的老板嗎？

陳先勇看茉莉點頭，又繼續說道：“除了公開公平公正的制度，還有很多的學習機會，除了剛剛我講的一進公司就有專業的培訓以外，你以后職級晉升，各個階段也有培訓啊。你現在對保險這個行業非常陌生，是一張白紙，這樣非常好，白紙上面才好作畫呢，而且除了培訓老師教專業的理論知識以外，我會派老員工帶下你，算了，這樣，我親自帶你吧。”

聽陳先勇這么一說，茉莉惶恐的七上八下的心終于有一點點落地的感覺。如果給時間給機會，又有人教又有人帶的話，茉莉相信自己也不是超級大笨蛋。

“另外，很關鍵一點，這個行業真的非常鍛煉人，你覺得我現在很能說是吧？”

茉莉說：“不是一般的能說。”

“呵呵，其實我進公司之前，是學電腦的，在電腦公司，非常內向，非常不愛說話，現在，你看到了。所以，我說，這個行業真的非常鍛煉人，只要你能在公司呆一個月，我相信你出去可以挑起任何一個公司部門經理的職務。你就拿一個月來試試好嗎？要覺得實在不適應，可以隨時辭職的嘛?！?/p>

這話說得，合情合理還絲絲入扣，把未來的發展空間也說得如此豪邁，也把茉莉的顧慮全部都考慮進去了，茉莉還好意思說“不”嗎？劉備三顧茅廬也不過如此吧，還推搪個什么勁呢？

只好點頭，詢問到公司還需要誰面試？入職需要哪些手續等細節了。說著說著，又發現一個問題。

原來，培訓是要交100元培訓費的，入職也要交500元單證押金，因為涉及到要收取客戶現金（當年的保險行業是可以收取客戶現金的，現在按保監局規定，當然是不允許的了，客戶的保費全部通過銀行轉賬至公司賬戶。），怕大家把發票這種重要有價單證搞丟了。

茉莉只有1000多元錢，交了兩個月房錢后，再交100元培訓費是沒什么問題，再交500元單證押金已經很勉強，更何況，至下個月發工資還有一個半月時間，這期間吃喝住用怎辦？