當(dāng)前位置：瀟湘首頁 > 小說問答 > 《超限學(xué)習(xí)機(jī)：理論、技術(shù)與應(yīng)用》類似推薦
《超限學(xué)習(xí)機(jī)：理論、技術(shù)與應(yīng)用》類似推薦
莊國明與量子技術(shù)
莊國明是量子農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的專家。他在農(nóng)業(yè)方面經(jīng)過三十多年的“能量農(nóng)業(yè)”應(yīng)用實(shí)踐中，取得了讓種養(yǎng)殖產(chǎn)品具有增產(chǎn)提質(zhì)的好成績(jī)，并為國家起草了《中國量子生態(tài)農(nóng)業(yè)綜合技術(shù)項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)》，被譽(yù)名《中國量子生態(tài)農(nóng)業(yè)之父》...·2024年10月27日 07:51
x理論和y理論是激勵(lì)理論嗎
是的，X 理論和 Y 理論是管理學(xué)中的兩種激勵(lì)理論。 X 理論是由道格拉斯·麥格雷戈于 1957 年提出的，它假設(shè)員工天生不喜歡工作，會(huì)盡可能地逃避工作。因此，管理者需要通過強(qiáng)制、監(jiān)督和懲罰來控制員...·2024年10月14日 06:00
x理論和y理論是激勵(lì)理論嗎
X理論和Y理論不屬于激勵(lì)理論。X理論和Y理論是管理學(xué)中關(guān)于人們工作源動(dòng)力的理論，由美國心理學(xué)家道格拉斯·麥格雷戈在其著作《企業(yè)中人的方面》中提出。X理論認(rèn)為員工不喜歡工作，需要通過強(qiáng)制措施或懲罰來激勵(lì)...·2024年10月03日 18:55
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