資金到位，現在就是建立銷售跟供貨系統跟工廠加工生產系統了。只要建立起來，就會讓公司步入正軌了，飛速擴張起來。當然還需要第二次融資。

實際上厲銘歌早就看過工廠了，只不過遇到了……沒有看成。但是，現在再一次去看工廠，準沒買下來工廠。實際上齊秘書跟葉夢涵早看過了。

工廠具體情況也被兩個人調查的很詳細了！厲銘歌過來就是看一看，根本不需要做決策，因為已經決定好了。厲銘歌提前看過資料了。

厲銘歌看著巨大的廠房，滿意的點了點頭，全套機械化生產體系。厲銘歌看著一切，扭頭看著工廠老板說道：“不錯，我很滿意，可以簽合同了。”

厲銘歌拿出來自己的印鑒，然后身后的法務拿出來合同。根據規定，大多數情況下，都是以公司的印鑒為主，除非你是公司的法定代理人，不然簽字沒用。

厲銘歌拿出來印鑒，然后簽字蓋章，再然后看著對方老板。對方老板也簽字蓋章，然后把兩份合同扔回來一份兒。法務收好了合同。

然后老板帶著自己的人就離開了。厲銘歌團隊工廠，然后厲銘歌做到了辦公室里，看著工廠。原來的工廠副總過來了。他現在要等待厲銘歌的處理。

厲銘歌其實還不是老板，過戶手續可能需要半個多月甚至一個月。那個時候才是老板，但是公司賣了以后，原來的老板就不會愿意管公司了。

他管了也沒有人聽話，你下個月就不是老板了，我拖延一個月，你的命令救作廢了。所以，前任老板在剩下的一個月里，不會再管。

厲銘歌看著副總，她也在思考以后如何處理工廠。首先自己肯定要派人過來管理工廠的。不可能讓前任老板的人全權負責工廠的管理。

可是突然空降一個團隊，工廠原來的團隊肯定不高興，甚至會混亂。一場斗爭都可能出現，工作效率也高不了。但是，不空降就是小山頭，可以架空集團。

如果老板被架空了！競爭對手拿出來更多的錢給他們領導層，他們故意泄露生產工藝，或者損壞設備呢？在市場推廣的關鍵時刻，產品全部損壞他們最多被處罰。

甚至架空了自己以后，你都不敢處罰他們。一處罰就是集體曠工，所有的事情都要聽從他們的。就如同劉工一樣，動一下就是集體曠工。

如果涉及到觸碰多數人利益的決策，就比如裁員或者薪酬支付改革，他們也不同意呢？做生意不可能不觸碰集體利益，不要相信網絡上的“毒雞湯”。

網絡上很多的“毒雞湯”都是站在員工視角的言論，完全不考慮老板的利益，當然他們也沒有義務考慮老板的利益。所以他們的言論對老板完全沒有用。

就比如給錢多員工干活就多，這是謬論。因為“大鍋飯”都應該知道，如果干活多少拿的薪水都一樣，正常人都不會干活兒的，工作努力與否主要是干活多能不能賺的多。

所以很多老板都在設計激勵制度，根本不考慮加薪。因為員工努力與否還是，干活兒多能不能多拿錢。當然了給錢多肯定比還錢少有用。

還有反對裁員的言論，也不考慮老板的利益，同時任何人站在員工的角度都會希望老板可以不裁員。但是同時，作為老板，也必須以公司利益為主。

裁員是為了公司發展，招聘員工也是為了公司發展。任何企業都不可能為了員工的生存去保留大量無用的員工。首先股東的利益不能拿來做慈善。

而且除了股東的利益，那一些拼命加班兒的員工如何處理？他們拼命幾班兒面對的確實，能力差的員工不被裁員？當然，任何人處在員工的位置都會要求不裁員。

所以，作為商人不可能不觸碰多數人的利益。如果胖二把手形成了小山頭，就會阻止這一切。事實上厲銘歌就是打算裁員，新收購的公司不可能不裁員。

厲銘歌思考了一下以后，看著副總說道：“你留下來繼續擔任我的副總，我會派遣一位新的老總跟財務、人力資源、安保經理來協助你的工作?！?/p>

這幾個崗位都很重要，老總是一把手，權利上大很多。對方人頭熟，必須用權利優勢打敗他的人頭熟問題。同時財務跟人力資源都是重要權利。

掌握了人事權跟財務權就容易掌控公司，如果還不成就是酒囊飯袋了。這兩個位置就是最重要的部門，平級里地位最高的兩個部門。

然后安保經理，看起來不重要，實際上這個位置才是……不重要的。但是這個位置是工廠的控制能力所在。很多權利的執行也在這里。

就比如開除員工，必須讓保安趕走。尤其是集體裁員的時候，有可能在副總的帶領下，他們會集體鬧事兒。這個時候必須有保安控制一切。

厲銘歌看了看工廠，然后又說道：“這樣吧！你們安保也不夠，我從巔峰時代集團總部調來一個班的保安。跟工廠換一個班的保安。

財務部、人力資源部也多調幾個人進行交換。把你們的財務老大跟人力資源老大調動到巔峰時代集團總部擔任工作。如果不愿意，我給足夠的薪水，加推薦信去跳槽？”

厲銘歌就是在展現自己的優勢，那就是權利優勢。她不是具體的領導，沒有義務去過多的了解內部情況，在揚刀立威，然后展現能力，給與好處之類的。

厲銘歌就是在給派過來的老總鋪路，給他安排足夠的親信。讓他快速度掌權。這是第一家工廠，以后還會有更多的工廠，所以必須掌控好。

但是副總心里不屑，不是不服氣。是他根本不打算掌權架空老板。因為沒有好處，為什么架空老板？拿著副總的工資，干這老板的活兒？

一般架空老板的人，肯定都有目的的。一個就是打算上位，去劉工一樣。一個就是自己犯錯了，需要架空老板來包庇自己的行為?？墒歉笨偠疾恍枰?/p>